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      當前位置: 首頁> 人才發展

      奧達人才發展之道

      奧達人才發展之道

      在“人才為本”的企業發展理念之下,公司廣納賢士,匯聚了一批高水平的管理人才和高素質的施工團隊。在此基礎上,公司司緊跟時代發展步伐,積極組織安排企業員工參加各項專業培訓,學習前沿的設計理念和工藝做法,以規范化的管理、科學優質的施工,周到全面的服務為公司每一位客戶提供一個高品質的專業工程服務!

      詳細>>

      招賢納士

      精裝設計師

      河北-燕郊 1人

      詳情

      1、施工過程中,負責施工質量、進度和成本的控制,解決施工中出現的具體專業技術問題;

      2、根據圖紙現場測量放線,做好現場工人指揮;

      3、協調業主、施工單位和監理單位之間以及與其他各專業之間的關系。

      任職要求:

      1、具有一年以上酒店、大型公裝等室內工程現場施工管理經驗,能夠獨立完成現場管理工作;

      2、熟悉各種園林植物的生長特性和施工要求;

      3、熟悉CAD繪圖和資料的編寫、匯總、申報等工作;

      4、有較強的溝通能力,能協助項目經理對施工現場進行管理,并能與甲方順利溝通;

      5、能吃苦,責任心強,愿意在生產一線學習工作

      工作地點:燕郊大廠


      精裝生產經理

      河北-廊坊 2人

      詳情

      1、受項目經理領導,是項目施工現場全面生產管理工作的組織和指揮者。對工程工期、質量、安全生產和環境保護負有直接的領導責任;

      2、領導編制項目施工生產計劃(年、季、月、周)。負責審定、考核分包單位月、周計劃,并組織貫徹實施;

      3、負責組織實施項目工程施工組織設計及既定的方針目標。直接領導計劃統計、安全生產、文明施工、施工機械設備、現場材料等各項管理工作;

      4、組織施工人員嚴格按施工程序、科學安排施工作業。加強指揮,合理調度,對施工過程質量、環境和安全生產進行控制、檢查,并貫徹糾正和預防措施;

      5、負責協調總包各工種間、總包與各分包間交叉施工中相互配合工作。組織對項目施工資源進行協調、調配;

      6、貫徹公司質量和環境與職業健康安全管理方針,配合建立項目質量和環境與職業健康安全管理體系。組織落實質量和環境與職業健康安全管理方案及措施,組織施工過程的績效監視和測量及現場文明施工旬檢制,爭創文明安全工地;


      任職資格:

      1、大學??萍耙陨蠈W歷,工程管理、工民建、檔案管理等相關專業;

      2、從事相關工作1年以上,具備一定的工程資料管理經驗;

      3、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件;

      4、具有良好的團隊合作精神,責任心強;

      5、工作有條理,有較強協調能力。

      6、有精裝修項目經驗者優先。


      土建資料員

      北京-大興區 2人

      詳情

      崗位職責:

      1、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱;

      2、收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔;

      3、負責備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔;

      4、負責對施工部位、產值完成情況的匯總、申報,按月編制施工統計報表;

      5、負責工程合同及其他合同的收集和存檔,建立合同臺帳;

      6、完成領導交辦的其他任務。


      任職資格:

      1、大專以上學歷,建筑工程類相關專業;

      2、持有資料員上崗證書;

      3、熟悉建筑工程資料管理規程;

      4、熟悉建筑業的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作;

      5、熟練使用資料專用軟件,擅長分析整理匯總;

      6、品德優秀,敬業愛崗,吃苦耐勞。


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